Spørgsmål og svar
Her kan du finde svar på de oftest stillede spørgsmål
Ordningen er forlænget fra 30. oktober til 5. november. Hvis du allerede har ansøgt, og din virksomhed har været helt lukket i hele den forlængede kompensationsperiode, har du mulighed for at søge for de ekstra fem dage. Hvis din tidligere ansøgning for perioden 30. august til 30. oktober ikke er blevet sagsbehandlet, kan du vælge at få afvist din tidligere ansøgning og indsende en ny for hele perioden fra 30. august til 5. november.
Virksomheden skal dokumentere, at den er omfattet af forbuddet mod at holde åbent. Det gør du, ved at vedhæfte dokumentation for anvendelsen af de lokaler eller lokaliteter, du søger for. Dokumentation for lokalets anvendelse kan bl.a. være:
Alkoholbevilling
Årsrapport med virksomhedens formålsbeskrivelse
Stiftelsesdokument.
Læs mere om kravet til dokumentationen under fanen "Vejledning" og punktet "Ansøgning trin for trin".
I perioden fra den 30. august til den 5. november gælder det, at du ikke må have omsætning i alle virksomhedens afdelinger, der stammer fra virksomhedens ordinære aktiviteter i form af salg af produkter og tjenesteydelser i den periode, du søger lønkompensation.
Ja, du kan søge lønkompensation for flere virksomheder, hvis de har hver deres CVR-nummer. Kravene for at søge om kompensation skal være opfyldt for hver enkel virksomhed.
Nej, du skal ikke bruge revisorbistand for at ansøge kompensationsordningen.
Erhvervsstyrelsen kan dog i forbindelse med slutafregning bede om en erklæring fra revisor for at dokumentere behovet for kompensation.
Du kan ikke modtage lønkompensation i perioden fra den 9. juni for ansatte i stillingskategorier, der er omfattet af en lovligt varslet og iværksat hovedkonflikt, hvis virksomheden er part i konflikten.
Hvis du først søger fra og med den 1. juli, vil dette gælde for hele den periode, som du søger lønkompensation for.
Ja, medarbejderen kan efter aftale med virksomheden deltage i voksen- og efteruddannelse samt private udbudte kurser under hjemsendelse med lønkompensation fra staten. Det er dog under forudsætning af, at hverken virksomhed eller medarbejder søger og modtager VEU-godtgørelse/SVU samtidig. Virksomhed eller medarbejder kan således ikke modtage dobbelt tilskud i form af både lønkompensation fra staten og VEU-godtgørelse/SVU.
Hvis medarbejderen under uddannelsen får udbetalt løn, der følger af lønkompensation fra staten, skal medarbejderen kunne stå til rådighed for virksomheden med 1 dags varsel.
Deltagerbetaling på kurset dækkes som udgangspunkt af virksomhed eller medarbejder. Medarbejdere og virksomheder kan overveje at benytte selvvalgt eller aftalt uddannelse, såfremt der er adgang til dette gennem overenskomsten. I disse tilfælde kan medarbejderens løntab blive dækket af kompetencefondsmidler og VEU-godtgørelse, mens lønkompensationen fra staten frafalder i uddannelsesperioden. Efter endt uddannelsesperiode kan virksomheder søge lønkompensation fra staten, såfremt de opfylder de alment gældende betingelser for statslig lønkompensation.
Ja, du kan godt søge kompensation for en ansat, der har flere jobs. Du kan dog kun søge kompensation for din ansattes normale arbejdstid i din virksomhed.
Nej, det er en forudsætning for at kunne få lønkompensation, at du ikke afskediger ansatte som følge af økonomiske årsager i den periode, du modtager lønkompensation. Det gælder både medarbejdere, der er hjemsendt, og medarbejdere, der ikke er hjemsendt.
Hvis en medarbejder selv opsiger sin stilling, er det muligt at få lønkompensation, så længe virksomheden stadig betaler løn til medarbejderen.
Så snart din ansøgning er færdigbehandlet, vil du modtage et brev i din virksomheds digitale postkasse. Vær opmærksom på, at der kan gå op til 7 hverdage, fra du har fået godkendelsesbrevet, til hele beløbet sættes ind på din virksomheds NemKonto.
Alle ansøgninger behandles i den rækkefølge, som Erhvervsstyrelsen modtager dem. Sagsbehandlingstiden afhænger bl.a. af, om ansøgningen er korrekt udfyldt og dokumenteret, eller om den skal gennemgås nærmere.
Sagsbehandlingstiderne opdateres hver uge.
