Vejledning
Du kan få et løntilskud på enten 1/2 eller 2/3 af den mindste overenskomstmæssige løn, der gælder på det aktuelle ansættelsesområde eller den løn, som sædvanligvis gælder for tilsvarende arbejde.
I 2024 kan tilskuddet til lønnen højst beregnes ud fra et beløb på 588.189 kr. på årsbasis / 305,69 kr. pr. time.”
I 2023 kunne tilskuddet til lønnen højst beregnes ud fra et beløb på 569.951 kr. på årsbasis / 296,21 kr. pr. time.”
Læs mere om satserne på Beskæftigelsesministeriets hjemmeside.
Du skal angive grundlønnen. Dvs. du skal IKKE medregne pensioner og tillæg
Du skal altid indberette sygdom for en ansat i fleksjob.
Der kan ydes refusion fra første sygedag, dog max 4.460 kr. brutto pr. uge, hvis arbejdsgiver udbetaler løn/sygeløn under fravær. Fristen for at indberette sygdom er 5 uger fra 1. fraværsdag.
Udbetaler arbejdsgiver ikke løn/sygeløn under fravær, er fristen 1 uge fra første fraværsdag.
Du kan læse om mulighederne på ”gammel ordning” på Retsinformation
