Midlertidig lønkompensation til virksomheder med forbud mod at holde åbent (CVR-nummer eller underliggende produktionsenheder)

Hvis din virksomhed er omfattet af et nationalt forbud mod at holde åbent vil kompensationen udgøre 75 % af lønudgiften til hjemsendte ansatte på funktionærvilkår og 90 % af lønnen til hjemsendte ikke funktionærer. I begge tilfælde vil der være et loft på 30.000 kr. om måneden pr. fuldtidsansat.

Ordningen er omfattet af EU’s statsstøtteregler og der er derfor et loft for, hvor meget lønkompensation du kan modtage på ordningen for ikke-funktionærer og lærlinge/elever. Loftet er 800.000 euro og gælder det samlede kompensationsbeløb, som en virksomhed må modtage indtil den 30. juni 2021. Vær opmærksom på, at hvis du har søgt andre kompensationsordninger, kan de også være underlagt statsstøttereglerne og dermed tælle med mod loftet.

Statsstøtteloftet ligger på 120.000 EUR for virksomheder inden for fiskeri- og akvakultursektoren, og 100.000 EUR for virksomheder der beskæftiger sig med primærproduktion af landbrugsprodukter.

Du kan læse mere om hvilke kompensationsordninger som er omfattet af EU's regler under fanen "Statsstøtte"

Virksomheder, der søger om kompensation, bør følge FN's retningslinjer for menneskerettigheder og erhverv. FN’s retningslinjer for menneskerettigheder og erhverv opstiller en række forventninger til, hvordan virksomheder bør arbejde med samfundsansvar i forhold til menneskerettigheder, så virksomheder undgår selv at have, bidrage til eller være direkte forbundet med negative indvirkninger på menneskerettighederne. Dette gælder både i din egen virksomhed, dit valg af leverandører og forretningsforbindelser.

Læs om din virksomheds samfundsansvar

Lovgivning

• Bekendtgørelse om en midlertidig og målrettet lønkompensationsordning til virksomheder i økonomisk krise som følge af COVID-19
• Bekendtgørelse om forbud mod større forsamlinger og mod adgang til og restriktioner for lokaler og lokaliteter i forbindelse med håndtering af covid-19